人力资源解决方案

劳务派遣、劳务外包服务内容

来源:华淳人 资服务有限公司 时间:2018-04-27

劳务派遣、哈尔滨 劳务外包服务内容

 
员工招募、入职体检 根据客 户公司需要由我们招募派遣员工或客户自行招募合适的派遣员工,常年为 客户企业提供劳动人事、社会保 障各项政策咨询,解答和 协调处理客户提出的各种问题,及时传 达用工政策法规和动态信息。并组织 面试通过员工到市甲等医院办理入职体检。

 用工登记、保险缴纳 根据国家规定,为员工 缴纳保险及公积金,并为派 遣员工办理招工录用和退工手续。


 工资发放、工伤申报 根据客 户工资制度和按月提供的工资支付清单,负责承 办容员工的工资发放,并代扣 代缴员工个人所得税和其他应向国家统筹缴纳的款项。并负责 向政府申报派遣员工的工伤认定、理赔事宜。

 政策咨询、争议处理 为客户提供风险防范,提前预 防各种劳动争议风险的出现,当出现 劳动争议的时候,为客户解决各种问题。劳动法 咨询及为企业提供突发事件的处理建议。 向企业 提供专业的劳动法咨询业务并协作企业处理突发事件。

 其他 双方协 定的其他服务事项。

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